Votre réussite dans un métier d’accompagnement
Devenez neuro-praticien
Devenez neuro-praticien
Les coachs neurosciences d’entreprise apportent un support de coaching aux patrons de grandes entreprises, PME et TPE. Le coaching d'affaires consiste à accompagner les entreprises afin d'améliorer leurs performances commerciales, marketing, en gestion et en organisation. Ces coachs neurosciences d’entreprise proposent une méthodologie très pragmatique pour aider les patrons d’entreprises à atteindre leurs objectifs professionnels et personnels. Au cours de ses interventions régulières, le Coach neurosciences d'entreprise va aider son client à prendre conscience du potentiel inexploité qu'il possède pour ensuite lui apporter des outils et méthodes très concrètes.
En entreprise, le coach c’est : un accompagnateur du changement qui permet aux responsables, aux équipes et aux organisations, de franchir les étapes nécessaires à leurs mutations.
A certain moment, il peut devenir un garant de la cohérence entre les motivations de la personne, ses objectifs professionnels et le projet de l’organisation. Son expertise se situe au niveau des processus relationnels.
Dans le coaching d’équipe, il joue le rôle d’animateur, de facilitateur et de médiateur. Il permet d’accompagner une équipe dans l’apprentissage et le développement de ses performances collectives, dans le cadre de relations d’autonomie et d’estime réciproque. Dans le coaching d’équipe, il ne s’agit pas seulement d’entretenir de bonnes relations et de partager des valeurs communes, mais de bien ou mieux fonctionner ensemble. Le coaching d’équipe se différencie du coaching individuel, car l’objectif n’est pas ici de coacher chaque personne individuellement, mais bien l’équipe dans son ensemble.
Les interventions et les missions réalisées en Coaching d’équipes
- Mobiliser sur un objectif stratégique
- Redynamiser
- Trouver le sens collectif
- Rechercher la cohésion d'équipe
Le coaching scolaire est l’accompagnement personnalisé d'enfants et d’adolescents par un coach qui, par l'écoute, ses questions et la reformulation, par le diagnostic de la situation et dans certains cas par la recherche conjointe d'options, aide son client dans une période donnée et dans un cadre précis, à franchir différentes étapes afin d'atteindre l'objectif qu'il s'est fixé.
En détail :
Les 3 composantes essentielles d’un coaching scolaire et étudiant :
- vise l'accompagnement d’un élève ou d’un étudiant dans la mobilisation de ses ressources.
- la recherche et la mise en application de ses solutions propres.
- le développement de l'autonomie de l’élève ou étudiant (y compris vis-à-vis du coach).
Le coaching scolaire et étudiant est un type d'accompagnement à la carte, qui va s'articuler autour de la problématique spécifique de l’élève ou de l'étudiant, favorisant le questionnement et la réflexion pour lui permettre de dépasser les difficultés existantes et d'atteindre le ou les objectifs qu'il s'est fixés. Les interventions et les missions réalisées en coaching scolaire. Elles permettent de résoudre les difficultés scolaires et de préparer les examens en travaillant sur la motivation, la concentration, les techniques d'apprentissage et de mémorisation, l’environnement de l’étudiant. Le coaching scolaire et étudiant a aussi pour but d'établir l’orientation du jeune coaché.
Le coaching médico-social utilise des dynamiques d'équipes, des théories des organisations afin d'appréhender les dimensions organisationnelles, institutionnelles et humaines des institutions telles que les hôpitaux, les maisons de retraite et toutes les structures médicosociales. Il a généralement été soignant, cadre administratif ou il a été travailleur social. Avec un chiffre d’affaire qui dépasse les 100 millions d’euros, le marché du coaching est en pleine expansion. Les interventions et les missions réalisées en coaching médico-social. Elles permettent d’intervenir dans la gestion organisationnelle, relationnelle et de communication des hôpitaux, des maisons de retraite et de toutes les structures médico-sociales.
Le life coach ou coach de vie ou coach personnel aide le coaché à créer un véritable projet de vie, tenant compte d’un équilibre entre vie professionnelle et vie affective. Le coaching personnel ou coaching de vie est une approche holistique de la personne où le client est un sujet libre et responsable. Il est capable de comprendre ses problèmes, de déterminer et d'utiliser ses valeurs et ses aspirations profondes. Le coach l’aide à définir ses propres objectifs et l’incite à aller vers leur réalisation concrète. Le coaching personnel et le coaching de vie sont des approches novatrices et puissantes où le client devient l’acteur engagé de son propre changement.
Les interventions et les missions réalisées en life coaching
- Elles permettent d'aborder toutes les problématiques de la vie personnelle, en alliant action et développement personnel : Vie familiale, Vie de couple, Bien-être, Communication, Gestion d'évènements particuliers, et l'analyse d'un choix professionnel ou personnel.
- Elles permettent de vivre une difficulté liée à un changement : séparation, retraite, mutation.
- Elles permettent de s’organiser pour une recherche d’emploi, de rebondir après un licenciement.
- Elles permettent de faire évoluer sa carrière.
